В каких случаях платятся алименты 70 процентов
Начисление алиментов процентным способом – самый распространенный вариант удержания денег на обеспечение ребенка. В Семейном кодексе указан размер выплат, он зависит от количества детей: от 25% до 50% заработка. В некоторых случаях суд может назначить алименты 70 процентов, если на это имеются основания.
Рассмотрим обстоятельства, при которых размер материальной помощи ребенку будет увеличен.
ТОЛЬКО СЕГОДНЯ — Задайте вопрос юристу бесплатно!
- Задайте вопрос через через онлайн-чат
- Позвоните на горячую линию: Вся РФ — 8(800)302-58-65
Условия для алиментных платежей
Главное основание для принудительного назначения алиментов – это уклонение от прямых родительских обязанностей. Как правило, бремя ответственности за материальное обеспечение и воспитание ребенка ложится на женщину. Она имеет право подать на отца в суд для того, чтобы заставить уклониста содержать собственных детей.
Комментарий специалиста
Каменский Юрий
Задать вопрос эксперту
Бывают ситуации, при которых оба родителя не выполняют свои обязанности. В данном случае, инициаторами процесса по взысканию алиментов выступают органы опеки. Суд обяжет мать и отца выплачивать определенную сумму для несовершеннолетнего ребенка.
Размер отчислений
Размер алиментов определяется исходя из некоторых факторов. К ним можно отнести: количество нуждающихся детей, уровень дохода плательщика, а также наличие задолженности по платежам. По добровольному соглашению между родителями ребенка, сумма алиментов может выплачиваться в фиксированном виде.
В большинстве случаев, при назначении алиментов суд руководствуется следующими данными:
- Если плательщик имеет официальный доход (зарплата, гонорар, доходы по договорам аренды), алименты удерживаются в долевом отношении к его заработку: 25% на одного ребенка, 33% на двоих, 50% на троих и более детей.
- Безработному плательщику, или в случае нестабильного заработка (доход от предпринимательской деятельности), алименты назначаются в твердой сумме. Данные выплаты должны соответствовать прожиточному минимуму ребенка и удовлетворять необходимые потребности.
Федеральный закон №229 «Об исполнительном производстве», в частности статья 99, п.3, устанавливает максимальный уровень в 70%, который может быть удержан из заработной платы. Такой процент алиментов взыскивается в том случае, когда плательщик допустил возникновение задолженности по платежам.
Суд прибегает к этой исключительной мере, только защищая интересы несовершеннолетних детей. Максимальный процент не применяется, если алименты выплачиваются бывшему супругу, недееспособному родственнику. Для данной категории граждан максимальный порог составляет 50%.
Калькулятор алиментов
Количество детей:
Один ребенок Два ребенка Три ребенка и более
Зарплата второго родителя:
Вычесть НДФЛ из зарплаты:
Результат: руб.
В каких случаях назначают алименты 70%
Взыскание 70% алиментов возможно при следующих обстоятельствах:
- Задолженность по алиментным платежам. Если плательщик допустил накопление долгов по неуважительным причинам, с его последующего заработка, пенсии, пособия по безработице, будут взыскиваться 70% алиментов до полного погашения суммы.
- Плательщик является родителем троих и более детей, и один ребенок имеет инвалидность. Семейный кодекс обязывает выплачивать на троих детей 50% дохода. Эта сумма делится на три равные части – по одной на каждого ребенка. Однако если в семье есть ребенок-инвалид, материальная помощь на его содержание должна быть большего размера. В этом случае суд может назначить алименты 70%.
Родители, которые заключили алиментное соглашение, могут добровольно определить сумму пособия в размере 70% от дохода плательщика. Количество детей не влияет на данное решение. Соглашение заключается в письменном виде и нотариально заверяется. Составляется три экземпляра, один из которых остается у нотариуса. Второй отправляется работодателю, который будет удерживать процент из заработной платы работника.
Без посещения нотариальной конторы документ не имеет юридической силы.
Чтобы составить соглашение, родителям понадобятся:
- Оригиналы паспортов;
- Документ о рождении ребенка;
- Свидетельство о заключении или о расторжении брака.
Размер выплат может быть увеличен по причине нанесения морального или физического вреда здоровью нуждающемуся ребенку. Перед вынесением решения судья должен убедиться в том, что у плательщика после взыскания алиментов остается сумма, необходимая для нормального существования. Остаток не должен быть ниже, чем минимальная оплата труда, установленная законодательством.
Еще одной причиной для повышения алиментов является лишение дееспособности родителя, который проживает с ребенком.
Законны ли максимальные алименты?
В большинстве случаев, плательщики считают необоснованным решение о выплате 70% алиментов. Многие из них стараются обжаловать действия судебных исполнителей. Практика показывает, что подобные меры являются законными при поэтапном списании задолженности, и содержании более трех детей.
Получив на руки сумму в 30% от заработка, плательщики стараются уличить в незаконных действиях бывших супругов, а также приставов в превышении полномочий. Не исключены ошибки при расчетах во время определения задолженности. Поэтому если гражданин уверен в том, что добросовестно выплачивает алименты, ему следует обратиться с жалобой в ФССП.
Кроме этого, нужно изучить законодательные акты, регулирующие порядок и размер выплат. К ним относят:
- Семейный кодекс РФ;
- Федеральный закон «Об исполнительном производстве».
Комментарий специалиста
Киреев Максим
Задать вопрос эксперту
Плательщик имеет право ознакомиться с бухгалтерской отчетностью предприятия, касающейся удержания алиментов с его заработной платы. Если расчет произведен неправильно, и денежные средства были переплачены, ущерб возмещает должностное лицо, допустившее эту ошибку. Следует помнить, что при перечислении алиментов возникают издержки. В течение трех дней после получения заработной платы, бухгалтер обязан перевести денежную сумму на счет получателя. За любой способ перевода, банковский или почтовый, взимается комиссия.
Если алименты были назначены судом, все дополнительные расходы покрываются за счет плательщика.
Перечисление алиментов на банковский счет
Часть денежных средств может быть переведена на личный счет ребенка, если плательщик заподозрит получателя в нецелевом использовании алиментов. Чтобы добиться такой возможности, потребуется предъявить суду факты растраты денег на личные нужды получателя. Основаниями для обращения может стать неправомерный образ жизни бывшего супруга, злоупотребление алкоголем, наркотическими веществами.
Сомнения могут возникнуть из-за больших покупок, сделанных именно в день получения алиментных платежей. Доказательствами могут служить показания соседей, квитанции и чеки с датами покупок, которые не предназначены для ребенка. Также алименты могут перечисляться на банковский счет ребенка, если он:
- Помещен в детский дом, интернат;
- Находится в семье опекуна, который содержит его;
- Полностью обеспечивается бывшим супругом по алиментному соглашению. Денежные средства, перечисляемые вторым родителем, накапливаются для дальнейшего обучения ребенка.
Даже при максимальном размере алиментов, на счет ребенка может перечисляться до 50% от суммы начислений.
Трудности с взысканием максимальных алиментов
Как показывает судебная практика, плательщики стараются избежать выплаты максимального размера алиментов. Они скрывают реальные доходы, устраиваются на работу неофициально. Отказ от оплаты материальной помощи не снимает с родителя обязанности по содержанию ребенка.
Если накапливается большая задолженность, злостного уклониста могут привлечь к административной, а также к уголовной ответственности.
Комментарий специалиста
Горбунова Ольга
Задать вопрос эксперту
Если у родителя отсутствует возможность выплачивать алименты в размере 70% от зарплаты, задолженность может быть погашена за счет ареста ценных бумаг, недвижимости, акций. Долг переводится из денежного эквивалента в стоимость жилья, принадлежащего плательщику. Квартира, или иная площадь будет присуждена несовершеннолетним детям.
Алименты 70% с маленькой зарплаты
Плательщику, имеющий нестабильный и неоднородный заработок, суд назначает алименты в комбинированном виде. Это может быть твердая денежная сумма и доля от заработной платы. Например, 1/6 от официального заработка и 1/3 от минимального размера оплаты труда, установленного в регионе.
По мнению заявителей, удержание суммы исходя из МРОТ гораздо выгоднее, чем получение процента из небольшой зарплаты плательщика.
Как уменьшить размер алиментов
Руководствуясь Семейным законодательством, плательщик может обратиться в суд с иском об уменьшении размеров алиментов. Ему потребуется доказать, что задолженность возникла по уважительным причинам.
В каких случаях 70-процентные алименты снижаются до нормы:
- Приобретение плательщиком полной или временной недееспособности;
- Сокращение, увольнение, перевод на низкооплачиваемую должность;
- Наличие у плательщика нетрудоспособных близких родственников, которые нуждаются в его опеке;
- Форс-мажорные обстоятельства (стихийные бедствия, военные конфликты, пожары, трудные жизненные обстоятельства).
Комментарий специалиста
Леонов Виктор
Задать вопрос эксперту
Если одна из вышеперечисленных причин подтверждается в суде, задолженность сокращается. В некоторых ситуациях плательщик полностью освобождается от выплаты долга. Таким образом, сумма ежемесячных алиментов снижается.
Чтобы исковые требования были удовлетворены, плательщик должен представить достаточные доказательства, подтверждающие его слова.
Заключение
Максимальный размер алиментов, который допускает законодательство, составляет 70% от заработной платы. Основаниями для назначения такой суммы может являться большая задолженность по выплатам, а также наличие нескольких нуждающихся детей, один из которых имеет инвалидность. В случае необоснованного назначения максимальных алиментов, плательщик имеет право обжаловать решение суда.
Вопрос / Ответ
У меня появилась задолженность по алиментам и с зарплаты стали удерживать 70%. Законно это или нет?
Законно. В соответствии с статьей 99 ФЗ РФ «Об исполнительном производстве» размер удержаний на содержание несовершеннолетних детей может достигать 70%, тем более у Вас имеется задолженность.
Могу ли я добровольно выплачивать 70 процентов по алиментам?
Вы можете выплачивать на содержание несовершеннолетних детей сумму, которую посчитаете нужной, но не меньше размера указанного в исполнительном документе. Рекомендуем Вам сохранять чеки или расписки.
Взыскание алиментов 70 процентов от дохода. Законно ли это и что с этим делать?
Размер алиментных выплат, которые ежемесячно удерживаются с плательщика, зависит от нескольких факторов: от количества детей алиментоплательщика, его дохода и способа удержания алиментов.
Способ удержания может назначаться:
- В долях от дохода, если последний стабилен. Размер алиментов составит 25% от зарплаты (на 1 ребенка) и максимум 50% (на трех и более детей).
- В твердой денежной сумме (ТДС), если алиментщик официально не работает или его доход не постоянен. Например, получает зарплату в валюте или является ИП. Сумма привязывается к детскому прожиточному минимуму (ПМ) на ребенка и может быть любой.
В некоторых случаях удержания могут доходить до 70% от дохода алиментоплательщика (согласно ч. 3 статьи 99 закона № 229-ФЗ от 02.10.2007). Например, если накопилась задолженность по алиментам. Это касается только удержаний на несовершеннолетних детей.
Если алиментные выплаты идут на родителя, супруга либо другого родственника, их максимально возможный размер — 50% от дохода плательщика.
От чего зависит размер алиментов в обычной ситуации
Ежемесячная сумма алиментных выплат регулируется нотариальным соглашением между сторонами или решением суда. На размер будут влиять такие важные факторы:
- Способ начисления. Есть 2 варианта:
- в долях (процентах) от дохода — 25%, 33%, 50% соответственно на 1, 2, 3 и более детей у плательщика;
- в ТДС — процент от детского ПМ в регионе (обычно 50%).
Сумма ежемесячной выплаты указывается в решении суда или оговаривается в добровольном нотариальном соглашении. В обычной ситуации, если нет задолженности по алиментам, плательщик отдает только эти деньги, не больше и не меньше. Изменить сумму можно через суд. Исключение — алименты в ТДС. Они индексируются пропорционально изменениям детского ПМ в регионе.
За индексацию отвечает работодатель (статья 1 закона № 321-ФЗ от 14.11.2017).
Алименты 70 процентов: в каких случаях назначит суд такие удержания?
Есть всего два случая, когда алиментные удержания могут быть увеличены до 70% с дохода плательщика:
- Есть алиментная задолженность перед несовершеннолетним ребенком, которая образовалась без уважительной причины. Если алиментщик устроится на работу, выйдет на пенсию или станет на учет на бирже труда, с его доходов начнут вычитать 70% до окончательного погашения задолженности. Занимаются этими вопросами судебные приставы.
- У плательщика трое и более детей, на которых он обязан перечислять алименты, либо один из детей имеет инвалидность. Ребенку-инвалиду нужно больше денег на содержание, но не за счет остальных детей. В этом случае суд может повысить общий размер алиментов с 50% до 70%.
Пример:Дмитрий Д. платил алименты на двоих детей от двух бывших жен в общем размере 33% от дохода. В следующем браке у них с женой родился малыш с инвалидностью. После того, как Дмитрий ушел из новой семьи, бывшая жена также решила подать на алименты.
С учетом инвалидности и особых потребностей ребенка суд постановил повысить суммарно алименты до 70 процентов от зарплаты алиментщика.
Долг по алиментам: сколько от зарплаты можно удерживать по закону?
Законно ли удерживать такие суммы с доходов нерадивого плательщика? Абсолютно законно. Чаще всего назначается удержание по алиментам 70 процентов, если у отца накопился многолетний долг.
Или если ему надо содержать детей совместно с бывшей супругой (или несколькими) при том, что женщина находится в декрете до 3 лет.
Чаще всего жить на 30% от доходов — сложно, поэтому алиментоплательщики стремятся найти ошибки в расчетах. Либо же уличить бывшую жену, работодателя или приставов в превышении полномочий. Иногда в отчислениях действительно находятся погрешности, которые влияют, например, на размер алиментной задолженности.
В любом случае, плательщик может:
- Изучить материалы исполнительного производства (постановление о расчете задолженности, исполнительный лист). Об этом говорится в статье 50 закона № 229-ФЗ от 02.10.2007.
- Ознакомиться с бухгалтерскими расчетами, на основании которых производились отчисления алиментов.
Если закралась ошибка, возмещать средства должен будет тот, кто ее допустил. Это может быть пристав, бывшая супруга или бухгалтерия на работе. Но даже если расчеты правильные и начисления в размере 70% верны, плательщик все равно может обратиться в мировой суд и попросить уменьшить размер алиментов либо частично списать образовавшуюся задолженность.
Как отменить 70% списания алиментов?
Иногда можно оспорить образовавшуюся алиментную задолженность, но далеко не всегда. Шанс есть у родителей, долг которых образовался по независящим от них причинам. То есть если плательщик докажет, что его вины нет, и умышленных действий — тоже.
Уважительными причинами, в результате которых может образоваться долг, считаются такие ситуации:
- Продолжительная тяжелая болезнь должника. Например, если он попал в больницу, потратился на дорогостоящее лечение или вынужден был оформить инвалидность.
- У алиментщика появились новые иждивенцы (родители, дети-инвалиды и т.д.), при этом его материальное положение ухудшилось.
- Возникла непредвиденная ситуация, связанная с непреодолимыми силами (наводнением, пожаром, военными действиями в регионе).
Если есть хотя бы одна из этих причин, плательщик может подать иск в суд, в нем попросить о списании или уменьшении долга (статья 114 российского Семейного кодекса (СК). Ежемесячная выплата станет ниже 70% в случае положительного решения суда. Исковое заявление можно составить по образцу, приведенному ниже.
Образец искового заявления об освобождении от задолженности по алиментам
Алиментщик имеет право просить о снижении ежемесячных алиментов 70% от зарплаты, даже если они не связаны с задолженностью. Это предусмотрено статьей 119 СК. В том числе он может обратиться в суд, если алименты начисляются по нескольким исполнительным листам.
Уважительные причины аналогичны перечисленным выше.
Чтобы доказать свою правоту, плательщику придется обосновать свои требования и приложить документальные доказательства. Суд действительно принимает их во внимание. Главное в алиментах — интересы детей, но и права других сторон тоже должны соблюдаться.
Алименты в процентах от зарплаты
Алиментные выплаты могут быть назначены различными способами, один из наиболее распространенных — в процентах от зарплаты. Однако применить его можно лишь в некоторых ситуациях. Оформить выплаты на содержание можно как по соглашению, так и через суд — при помощи судебного приказа или же после подачи искового заявления.
Алименты взыскиваются с большинства доходов, но также существует ряд пособий, компенсаций и иных видов выплат, на которые взыскание не может быть обращено. Величина доли дохода, удерживаемой на алименты, зависит от количества детей плательщика, нуждающихся в средствах на содержание.
В случае существенных изменений материального положения получателя или плательщика, алиментные выплаты могут быть уменьшены или увеличены. Но даже в исключительных ситуациях удержание не может превышать установленного максимума.
В каких случаях алименты взыскиваются в процентах
Алименты в процентах от зарплаты могут взиматься только на содержание несовершеннолетних детей. При решении вопроса о назначении алиментов родители могут заключить добровольное нотариально заверенное соглашение. В этом случае отец и мать ребенка самостоятельно определяют порядок, размер и частоту выплат.
Если соглашение между супругами невозможно, придется обращаться в суд, который будет руководствоваться ст. 81 Семейного кодекса (СК) РФ. Родителя (чаще всего отца, так как дети обычно остаются с матерью) обяжут ежемесячно выплачивать долю от своего заработка в качестве алиментов.
Для взыскания выплат на несовершеннолетнего ребенка в виде процента от зарплаты или иного дохода необходимо выполнение следующих условий:
- наличие у родителя регулярного и неизменяющегося заработка (иного дохода);
- получение зарплаты в российских рублях, в денежной форме без участия натуральной (то есть оплаты труда продуктами, товарами широкого потребления и т. д.);
- возможность рассчитать сумму алиментов в процентном отношении к заработку;
- отсутствие нарушения интересов какой-либо из сторон.
При невыполнении минимум одного из этих условий суд назначит иной способ выплаты алиментов.
Если нет соглашения об ином способе уплаты, алименты в процентах от дохода также выплачиваются на несовершеннолетних детей, оставшихся без попечения родителей. Опекун, приемная семья ребенка или организация, взявшая за него ответственность, будет получать выплаты от кровных родителей.
Сколько процентов от зарплаты составляют алименты
Процент уплачиваемых алиментов зависит от количества детей, которым положены выплаты. В таблице представлена зависимость частей, выплачиваемых из заработка, от числа детей плательщика:
Количество детей Доля дохода 1 ребенок 1/4 дохода (25%) 2 ребенка 1/3 (33%) 3 и более детей 1/2 (50%) Даже если родители добровольно договариваются об уплате алиментов, доли не могут быть ниже указанных в Семейном кодексе согласно ч. 2 ст. 103 СК.
Размер долей зависит от количества детей, нуждающихся в материальной поддержке, а не от количества общих детей истца и ответчика.
Пример
Мужчина женился и разводился два раза, и от каждого брака у него появился ребенок. Алименты на двух детей составят треть его дохода. То есть, каждый ребенок будет получать по 1/6 от зарплаты, а не по 25%.
Проценты вычитаются из официального дохода после вычета НДФЛ.
Пример
У мужчины установлен оклад 30000 рублей, НДФЛ составляет 13% от зарплаты (3900 рублей), а на руки работник получит 26100 руб. Именно из этой суммы будет отчисляться доля на алименты.
Суд принимает решение о размере долей, учитывая материальное и семейное положение заинтересованных лиц.
Максимальный процент алиментов
При заключении соглашения о выплате алиментов законом не установлено максимально допустимых норм. Родители добровольно решают, какие доли будут выплачиваться в качестве алиментов.
В общем случае при принудительном взыскании алиментов с плательщика удерживается не более 50%. Однако при наличии задолженности суд будет руководствоваться ч. 3 ст. 99 Федерального закона № 229-ФЗ от 02.10.2007 «Об исполнительном производстве».
Ежемесячно в пользу ребенка из зарплаты должника может вычитаться до 70% вплоть до полного погашения задолженности.
Если же неустойка возникла не по вине плательщика, и он доказал это в суде, то максимальный процент назначен не будет. Также суд может частично или полностью освободить лицо, обязанное выплачивать алименты, от уплаты долга по ним в связи со следующими уважительными причинами:
- прохождение срочной военной службы;
- нетрудоспособность.
При этом необходимо доказать свое тяжелое финансовое или семейное положение на момент образования задолженности.
70% от дохода могут взиматься только при уплате алиментов на несовершеннолетних детей.
Увеличение размера алиментов
В связи с изменением материального или семейного положения сторон алименты могут быть увеличены или уменьшены. Данное решение родители могут принять по обоюдной договоренности, перезаключив соглашение. Если это невозможно, сумма выплат будет пересмотрена в мировом суде.
Размер алиментов может быть изменен как по инициативе получателя, так и плательщика. Основаниями для увеличения выплачиваемых сумм являются:
- чрезвычайное снижение уровня дохода получателя выплат (потеря работы, уменьшение зарплаты, резкий рост цен);
- появление иждивенцев у получателя (престарелые родители, рождение ребенка);
- существенное ухудшение состояния здоровья получателя алиментов, при котором требуется дорогостоящее лечение, а на содержание ребенка средств не хватает;
- смерть лиц, которые оказывали материальную поддержку получателю алиментов, — это могут быть дедушки и бабушки ребенка, новый супруг женщины;
- появление новых источников дохода, улучшение материального состояния плательщика алиментов;
- уменьшение количества лиц, находящихся на иждивении у плательщика алиментов (наступление совершеннолетия ребенка от другого брака, смерть родителей, которых он раньше содержал).
При несоответствии официальной зарплаты плательщика реальным доходам, получатель алиментов может обратиться в суд, чтобы увеличить процент выплат или перейти на фиксированную сумму. Необходимо доказать, что расходы ответчика не соответствуют заявленной зарплате (наличие кредита с высокими ежемесячными выплатами, дорогостоящие покупки).
Уменьшение размера алиментов
В некоторых случаях размер выплат может быть уменьшен в связи со следующими факторами:
- инвалидность или потеря трудоспособности плательщика алиментов;
- уплата алиментов на детей от разных матерей (в случае, если вторая супруга подает на алименты, с мужчины будет взыскиваться 33% от дохода на содержание двух детей, на каждого из которых полагается половина этой суммы);
- наличие иных лиц, нуждающихся в материальной помощи плательщика (в этом случае истцу необходимо доказать, что иждивенцы недополучают средства, положенные им по закону);
- чрезвычайно высокий доход плательщика алиментов (следует убедить суд в невозможности направления всех получаемых средств исключительно на нужды ребенка);
- потеря рабочего места плательщиком алиментов по независящим от него причинам (например, при сокращении) — важно будет доказать существенное ухудшение материального положения;
- эмансипация несовершеннолетнего ребенка (обретение им полной дееспособности до наступления 18 лет);
- достижение одним из обеспечиваемых детей совершеннолетия;
- нахождение ребенка, на которого выплачиваются алименты, на полном обеспечении государства.
Ни одно из перечисленных условий (кроме достижения детьми совершеннолетия и эмансипации) не является абсолютным основанием для изменения размера алиментов. Суд всегда учитывает материальное и семейное положение каждой из сторон. Следует тщательно подготовиться к заседанию и доказать необходимость пересмотра выплачиваемых долей.
Во внимание примутся самые веские аргументы.
Порядок оформления
Алименты в процентах могут быть назначены как добровольным (путем заключения соглашения), так и принудительным способом (через суд). Каждый из этих способов имеет свои особенности, на которые стоит обратить внимание.
При подписании соглашения стороны сами оговаривают, в каком порядке будут взиматься алименты: размер выплат, их периодичность, форма перечисления (наличными или на банковский счет). Если нет возражений, необходимо обратиться к нотариусу со следующим списком документов:
- паспорта обоих родителей;
- свидетельство о рождении ребенка, независимо от наличия паспорта;
- свидетельство о браке (либо о расторжении брака);
- справка о зарплате плательщика минимум за последние три месяца.
Во время подписания соглашения в кабинете нотариуса должны присутствовать обе стороны, а также дети, достигшие 14 лет. Юридическая сила соглашения соответствует юридической силе исполнительного листа.
Госпошлина за заключение соглашения об уплате алиментов составляет 250 рублей согласно п. 9 ч. 1 ст. 333.24 Налогового кодекса РФ. Однако нотариус также взимает плату за услуги правового и технического характера, что многократно повышает стоимость.
Следует заранее уточнить цену в нотариальной конторе, в которую вы будете обращаться.
Взыскание алиментов через суд
При отсутствии соглашения алименты взыскиваются в принудительном порядке. Если нет споров о несовершеннолетних детях (установление отцовства, порядок проживания и т. д.), такие дела рассматриваются в мировом суде. Существуют следующие формы взыскания:
- упрощенная (получение судебного приказа);
- исковая.
Заявление о выдаче судебного приказа можно подавать в том случае, если ответчик имеет стабильный официальный доход, и при этом у него нет других алиментных обязательств. Можно обратиться в суд как по месту жительства матери ребенка, так и отца.
Приказ готовится в течение 5 рабочих дней без проведения судебного заседания и передается в службу судебных приставов для взыскания средств. Ответчик может в письменном виде отказаться от уплаты алиментов. В этом случае придется обращаться в суд повторно, но уже с исковым заявлением.
Исковое производство
Если было получено письменное возражение ответчика, потребуется подавать исковое заявление. То же самое нужно будет сделать при отсутствии сведений о заработке будущего плательщика, либо в случае уплаты им средств на содержание другим лицам.
Суд заслушает аргументы сторон, ознакомится с приложенными документами и при необходимости опросит свидетелей. Результатом судебного процесса станет судебное решение и исполнительный лист.
Получателю алиментов нужно забрать исполнительный лист и передать его в подразделение Федеральной службы судебных приставов (или ходатайствовать о передаче его туда напрямую). Кроме того, можно самостоятельно отнести данный документ по месту работы плательщика.
Рекомендуется пользоваться услугами государственных органов, так как они уполномочены проводить проверки и предпринимать законные меры по взысканию платежей.
Статья 109 СК регулирует порядок начисления средств получателю. После получения соглашения, судебного приказа или исполнительного листа работодатель плательщика алиментов обязан ежемесячно переводить средства на счет получателя. Это должно происходить в течение трех дней после начисления зарплаты и (или) иных выплат.
С каких доходов взыскиваются алименты
Все виды доходов, с которых взыскиваются алименты, указаны в Постановлении Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 «О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».
К доходам, с которых производится удержание, в частности, относятся:
- все виды заработной платы на основном месте работы и по совместительству (премии, доплаты, отпускные, надбавки, вознаграждения, доплаты, денежное содержание или довольствие, гонорары);
- все виды пенсий (кроме пенсии по потере кормильца), стипендий, пособий по временной нетрудоспособности и безработице, докторантские выплаты;
- доходы от занятия предпринимательской деятельностью, сдачи имущества в аренду, по гражданским договорам, доходы по акциям;
- доходы заключенных и лиц, находящихся в наркологических отделениях психдиспансеров и стационаров.
Однако не со всех доходов можно удерживать алименты на несовершеннолетних детей. Ограничения указаны в ст. 101 ФЗ от 02.10.2007 № 229-ФЗ. С этих средств алименты не взимаются:
- средства на возмещение вреда в случае смерти кормильца, получения травм при исполнении служебных обязанностей;
- компенсации по уходу за нетрудоспособными лицами;
- компенсация покупки лекарств, оплаты проезда и т. д.;
- алименты, получаемые на содержание других лиц;
- выплат по месту работы в связи с:
- командировкой;
- изнашиванием инструмента;
- рождением ребенка;
- регистрацией брака;
- смертью родственников;
- со стихийным бедствием и иными чрезвычайными ситуациями;
- с террористическим актом;
- с оказанием содействия борьбе и предупреждению террористических актов;
Зная все ограничения, можно точнее рассчитать размер алиментов, которые будут выплачиваться на несовершеннолетнего ребенка.
Преимущества и недостатки способа
Получение алиментов в виде процентов от зарплаты имеет свои сильные и слабые стороны. Подробнее с ними можно ознакомиться в таблице.
Плюсы Минусы Возможность упрощенной подачи заявления на получение алиментов Плательщик может сменить место работы и не уведомить нового работодателя о выплатах, в результате чего часто появляются задолженности Размер выплат растет вместе с зарплатой Официальная зарплата может уменьшиться или не расти долгое время Зная официальный доход, легко вычислить сумму алиментов Алименты рассчитываются от официальной зарплаты работника. Доход в «конверте» не учитывается Родители должны в равной степени заботиться об общем ребенке даже в случае развода. Идеальным способом решения проблем с алиментами является подписание соглашения. Это освобождает участников процесса от лишних трат времени и сил, позволяя им заняться ребенком.
Если диалог между бывшими супругами невозможен, единственным решением проблемы является обращение в суд.
Интернет-ресурс «Алиментовед» направлен на информирование российской аудитории и оказание помощи семьям в решении сложных жизненных проблем, связанных с вопросами получения и выплаты алиментов на основании федеральных законов и подзаконных актов.
Удержание алиментов: справочник бухгалтера
Рассмотрим наиболее важные и частые вопросы оплаты алиментов. Заявление, максимальный процент удержания, какие доходы учитывать и как перечислять алименты.
Обязанность по удержанию алиментов
- исполнительный лист (чаще всего);
- судебный приказ;
- нотариально заверенное соглашение об уплате алиментов (данное соглашение заключается в добровольном порядке между получателем алиментов и лицом, которое обязуется их выплачивать, без участия в судебном порядке.
В остальных ситуациях если организация получила копию исполнительного листа, то она в праве вернуть его отправителю или вообще не реагировать на подобный документ. Получая официальный документ-основание, у компании с этого времени возникает обязанность по удержанию алиментов с доходов работника (ч. 3 ст.
98 Закона № 229-ФЗ).
Если же сотрудник добровольно, без каких-либо законных оснований желает перечислять алименты через своего работодателя, то для организации никаких обязательств не возникает. Для бухгалтера это дополнительная нагрузка и поэтому он вправе решить: принимать просьбу работника или отказать ему. Если организация согласна удерживать алименты, то у сотрудника необходимо взять письменное заявление об удержании.
Максимальный процент удержания
Требуется отметить, что удержания из дохода работника по различным основаниям, в том числе и по алиментам, должны производиться из суммы, оставшейся уже после удержания НДФЛ. Об этом указано в ч. 1 ст. 99 Федерального закона 229-ФЗ.
В ч. 3 ст. 138 ТК РФ, а также в ч. 3 ст. 99 Закона 229-ФЗ установлен максимальный размер, который можно удержать с алиментщика — это 70% от дохода (за минусом НДФЛ) на несовершеннолетних детей.
Но как быть, если у сотрудника имеются удержания по нескольким исполнительным документам?
Рассмотрим пример. У работника имеется исполнительный лист по удержанию алиментов в 25% размере (1/4) от заработной платы, а также работодателю поступил еще один исполнительный документ — о взыскании задолженности по налогу на имущество в размере 30% от заработной платы до предела 30 542,38 руб. Ежемесячный оклад работника-должника 50 000 руб.
В данном случае бухгалтеру необходимо учесть очередность погашения требований взыскателей. Согласно ч. 1 ст. 111 Закона № 229-ФЗ от 02.10.2007 алименты относятся к первой очереди исполнения, а обязательные платежи в бюджет (имущественный налог) — это уже третья очередь. Причем распределяя суммы, подлежащие взысканию, необходимо сначала удовлетворить первую очередность в полном объеме и только потом погасить следующие (ч. 2 ст.
111 Закона № 229-ФЗ от 02.10.2007).
В итоге в размер алиментов входит установленный законодательством предел в 70%, поэтому их удерживаем в полном объеме:
Сумма алиментов = (50 000 — 13%) * 25% = 10875,00 руб.;
Далее рассчитываем максимальную сумму, которую можно удержать по нескольким исполнительным документам — это 50% от заработка (ч. 2 ст. 99 Закона 229-ФЗ от 02.10.2007г. и ч. 2 ст. 138 ТК РФ):
Максимальное удержание по двум исполнительным листам = (50 000 — 13%) * 50% = 21 750 руб.
Сумма удержания по второму исполнительному листу = (50 000 — 13%) * 30% = 13 050 руб. Данную сумму уже невозможно будет удержать в полном объеме, соответственно, на погашение налогового взыскания по второму исполнительному документу должна быть направлена оставшаяся сумма после оплаты алиментов: 21 750 — 10 875 = 10 875 руб. Такой порядок необходимо соблюдать до тех пор, пока не будут полностью произведены удержания (или одно из удержаний).
Какие доходы работника учитывать при удержании
Список всех доходов сотрудника, с которых необходимо удерживать алименты на несовершеннолетних детей, приведен в Постановлении Правительства РФ № 841 от 18.07.1996. Этот же перечень действителен и в отношении совершеннолетних детей (по письму Минтруда РФ от 12.09.2017 № 11-1/ООГ-1816).
К примеру, удержания должны осуществляться из всех видов заработной платы работника, дополнительных вознаграждений, премий, отпускных, надбавок, выплат по среднему заработку (то есть отпускных, компенсаций за неиспользованные дни отпуска, командировочных), больничных за счет работодателя, материальной помощи, которая выплачивается не за счет средств бюджетов и внебюджетных фондов, компенсаций при увольнении и пр.
Доходы при этом могут быть как в денежной, так и в натуральной форме, и по всем местам работы — как с основного места, так и по совместительству (п. 1 Постановления № 841 от 18.07.1996 г.).
Но также важно учитывать и другой перечень — в нем отражены доходы, с которых алименты не могут быть удержаны. Данный список приведен в ст. 101 Закона № 229-ФЗ от 02.10.2007.
Например, алименты нельзя взимать с пособий за счет средств ФСС (детских пособий, оплата дней по листам нетрудоспособности за счет ФСС), с возмещаемых расходов, понесенных работником во время командировки (оплата проезда, питания и пр.), с компенсаций стоимости проезда к месту лечения и обратно и др.
Как перечислять алименты
Удерживать алименты бухгалтеру необходимо с момента получения исполнительного листа. Это закреплено в ч. 3 ст. 98 Закона № 229-ФЗ от 02.10.2007.
В нем также может быть указана конкретная дата, с которой необходимо начать удержания.
Но важно знать, если получение исполнительного документа организацией произошло позже (30.09.2019), чем установленная в нем дата начала удержания (с 15.08.2019), то взыскания все равно нужно делать с даты получения исполнительного листа.
Перечислять алименты надлежит в течение трех рабочих дней с момента перечисления дохода сотруднику-алиментщику. Об этом указано в ч. 3 ст. 98 Закона 229-ФЗ от 02.10.2007г., а также в ст. 109 СК РФ.
В этих же правовых актах отмечено, что расходы на перевод алиментов получателю осуществляются за счет алиментщика. То есть, например, комиссию банка по перечислению денежных средств можно также смело удерживать из дохода должника.
Все банковские реквизиты получателя алиментов указываются в исполнительном документе или приложениях к нему. В платежном поручении обязательно нужно указать очередность «1». А в назначении платежа обязательно прописать ссылку на исполнительный документ и период, за который производится оплата, к примеру: «Удержание по исполнительному производству № 3437/19/37003-ИП от 23.01.2019 в размере 1715,75 руб. за август 2019 г. для Ивановой Ирины Ивановны».
Если реквизитов нет, то организации придется отправлять деньги почтовым переводом в адрес получателя.
Хранение и сроки действия исполнительных документов
При получении документа-основания о взыскании алиментов организации рекомендуется направить взыскателю уведомление о том, что документ организацией получен от такой-то даты и принят к исполнению. Однако по закону обязанности таковой нет.
Хранить подобные исполнительные документы необходимо как бланки строгой отчетности в течение пяти лет. Исполнению они подлежат в течение всего срока их действия, а также еще в течение трех лет после окончания этого срока — так отмечено в ч. 4 ст. 21 Закона № 229-ФЗ.
За утерю или отсутствие производства исполнительных документов со стороны работодателя положены штрафы (ч. 3 ст. 17.14 КоАП РФ):
- на должностное физлицо — 2500 руб.;
- на главного бухгалтера или руководителя — 15 000 — 20 000 руб.;
- на организацию — 50 000 — 100 000 руб.
Прекращение исполнения
В случае, если сотрудник увольняется, организация обязана сообщить об этом судебному исполнителю в течение трех дней с момента увольнения, в уведомлении необходимо также указать информацию о новом месте работы должника (если известно) — ч. 1 ст. 111 СК РФ.
Кроме того, если сотрудник уволен или удержание алиментов произведено уже в полном объеме, а также в иных случаях, то согласно ч. 4.1 ст. 98 Закона № 229-ФЗ от 02.10.2007 работодателю необходимо не позднее следующего дня после завершения исполнения о взыскании алиментов вернуть исполнительный документ судебному приставу (взыскателю).
При этом на самом документе ставится отметка с указанием основания окончания его исполнения, периода взыскания и размера взысканной суммы. Заверяется такая отметка подписью уполномоченного должностного лица и печатью организации. Оригинал исполнительного документа следует направить вместе с сопроводительным письмом.
Перед возвратом документа судебному приставу (взыскателю) бухгалтеру рекомендуется сделать его копию в случае возникновения каких-либо спорных вопросов.
Алименты 70 процентов в каких случаях
Начисление алиментов процентами от заработной платы или других доходов – наиболее распространённый вариант взыскания денег на содержание детей. Статья 81 Семейного кодекса РФ предусматривает удержание на одного ребёнка в размере 25 процентов, на двух детей – 33 процента, на трёх и более – 50 процентов заработной платы или всех других доходов лица, обязанного платить алименты.
Общий размер удержаний согласно Семейному праву не может превышать 50 процентов дохода. Но Трудовой кодекс РФ в этом отношении оперирует другой цифрой – 70 процентов.
В каких случаях можно удерживать на алименты 70 процентов заработной платы?
По соглашению между родителями о добровольной уплате алиментов сумма отчислений на содержание детей может достигать 70%, поскольку они сами вправе принимать любые условия по размеру и периодичности выплат.
Увеличение или уменьшение размера алиментов, взысканных судебной инстанцией, можно производить только по решению суда. Инициатором может выступать как получатель, так и плательщик. Увеличение суммы может производиться за счёт индексации выплат, а также по причине роста цен и увеличения прожиточного минимума для несовершеннолетних в регионе их проживания.
Суд может уменьшить сумму, положенную для уплаты, руководствуясь Семейным законодательством, перечисляющим, в каких случаях это допустимо:
- тяжёлая болезнь плательщика и потеря трудоспособности на продолжительный период;
- снижение уровня оплаты труда в связи с сокращением производства или потеря работы по независящим от плательщика причинам;
- пребывание на иждивении нетрудоспособных родителей или нового супруга, появление других несовершеннолетних детей.
Увеличение финансовой нагрузки на плательщика до 70 % алиментов может произойти в следующих случаях:
- образование задолженности по уплате. Тогда ежемесячно необходимо выплачивать положенные по исполнительному листу алименты и в дополнение часть реструктуризированного долга. При этом вполне возможна ситуация, что на руки должник получит от заработной платы только 30 процентов, а остальные 70 алименты.
- взыскание алиментов на других детей. Помимо уже имеющихся обязательств выплаты содержания могут потребовать на детей, рождённых в других семьях. Закон допускает, что на одного ребёнка может приходиться не менее 16% заработной платы или иного дохода. Если по одному исполнительному листу уже взыскивается до 50 %, то судебный исполнитель, получив ещё один документ, может постановить исполнительным производством удерживать на алименты 70 процентов дохода.
В каких случаях удерживается до 70 % заработной платы?
В Трудовом законодательстве действует чаще всего общее правило, по которому из заработной платы сотрудника можно удерживать сумму, не превышающую 20 %. Однако согласно статье 139 ТК РФ удержания могут достигать 70 %. Главная причина увеличения отчислений – обязательства по исполнительному листу.
Востребованные алименты, как видим, могут составлять более 50 %. В дополнение к этой сумме могут быть взысканы деньги за ущерб, нанесённый здоровью человека или ущерб лицам, потерявшим кормильца. За совершённое преступление также может быть потребовано возмещение ущерба. Это не значит, что все три вида взысканий должны сойтись на одном работнике. Но наличие одного из них уже увеличивает возможные удержания до 70 %.
Следует учесть также издержки, которые влечёт за собой перечисление алиментов. Бухгалтерия работодателя обязана в трёхдневный срок начислить, удержать из заработной платы ответчика причитающуюся сумму и перечислить её получателю. За перевод по почте взимается почтовый сбор, банки за любые операции берут комиссионные. По условиям исполнительного производства затраты на перевод денег покрываются из средств самого плательщика. Даже если платежи по исполнительному листу не превышают половины заработка, то с учётом сборов удержание может составлять более 50 %. При разрешении удерживать до 70 % заработной платы администрация работодателя и бухгалтерия не рискуют нарушить финансовую отчётность и допустить должностное преступление.
Что касается работника, обязанного платить по исполнительным документам и выживать на оставшуюся для него сумму, он сам выбрал для себя этот путь.
Оцените статью:[Всего голосов: 0 Средняя оценка: 0]
